2-سىناق: خىزمەت بازىرىدىكى سۈنئىي ئىدراكنىڭ تەسىرىنى تەكشۈرۈش
سۈنئىي ئىدراكمىلەرنى ئىشلىتىش (AI) خىزمەت ئورنىنىڭ داۋاملىق ئۆسۈۋاتقانلىقى ئۈچۈن, ئىلگىرى بۇ ئەندىشەلەرنىڭ خىزمەتكە ئېرىشىشتە, سورۇنلىرى خىزمەتكە ئېلىپ بېرىلىۋاتىدۇ {{0 {1 {1 {1 {1 {12.
دۇنيانىڭ ھەر تەركىبىي نەچچە قېتىم مۇتەخەسسىس مۇدىرى جەھەتتىن ئېلىپ بېرىلغان 2 سىناقتا بىر تەشكىلاتنىڭ خىزمەت بازىرى {{1 tran the ئاختۇر بەش يىل ئىچىدە ئېلىپ بېرىلماق بەش يىل ئىچىدە ئېلىپ بېرىلماق بەش يىل ئىچىدە ئېلىپ بېرىلىپ تەپسىلىي چۈشەنچە بەردى.}
2-سىناقنىڭ ئاساسلىق توپ نىشانىنىڭ بىرى, قايسى كەسىپلەرنىڭ AI {1 yever نىڭ كەلگۈسىدىكى خەتەر ئىچىدە, كېڭەش پالاتاسى بار بولغان خىزمەت رولىنى ئېنىقلاشقا ئەھمىيەت بەرگەن, ئىشچىلاردىمۇ ئىشقا كىرىشتۈرۈلگەن كەلگۈسىنى چۈشىنىشكە بولىدۇ . دە كېڭىيىشكە ئەھمىيەت بەردى .} غا ئازايتىشقا ئەھمىيەت بەرگەن.
2-سىناقنىڭ يەنە بىر مۇھىم تەرىپى دانىنىڭ قانداق قىلىپ خىزمەت ھەرىكىتىنى كۆزدە تۇتۇپ, بۇ بۇ خىل ئادەتتىن تاشقىرى ۋەزىپىلەرنىڭ خاراكتېرىگە ئېلىپ, سانلىق مەلۇمات ئىلمى ۋە ماشىنا ئۆگىنىش قاتارلىق ئېتىزغا بولغان ئېھتىياج كۈنسېرى ئېشىق.
قانداقلا بولمىسۇن, بىر ئەمگەك كۈچىدىكىگە قارىتىلغان تەسىر كۆرسىتىش پەقەت خىزمەتتىن ئايرىلىش ۋە خىزمەت ئورنىتىش ئورنىنىڭ سىرتىدا بولۇشى كېرەك {0 {1.
بۇنى ئابىدە ئابيانىيەدە مۇنداقچە ئېيتقاندا, 2-سىناقتا توغرا سىياسەت ۋە تەربىيىلەش پروگراممىسى شۇنىڭغا ئىشىنىشكە بولىدۇ, ئىشچىلار كەلگۈسىدىكى يېڭى رېلىستا مۇۋەپپەقىيەتلىك بولۇۋاتىدۇ .
تەتقىقات نىشانىدىن باشقا, سىناق 2 بۇ تەتقىقاتتا ئۆزىنىڭ خىزمەت قارىشىنى ئىلگىرى سۈرۈش بىلەن ھەمكارلىق ئورنىتىش ۋە تەربىيىلەش ۋە تەربىيىلەش ۋە تەدبىر بەلگىلىگۈچىلەرگە ئۇقتۇرۇشى . غا ئۇقتۇرۇشنى مەقسەت قىلغان.
AI نىڭ ئىشلىتىلىشى داۋاملىق ئۆسۈپ كېلىدىغان بولۇش سۈپىتى بىلەن, خىزمەت بازىرىنىڭ مۇھىم قالايمىقانچىلىق ئۈچۈن تۈزۈلگەن, تەدبىر بەلگىلىاتىنىڭ خىزمەتچىلەر بىلەن ئىش باشلىغان بولۇشىدىن قەتئىينەزەر, تەدبىر مىنىستىرلارنىڭ يېڭى دۇنيا خىزمىتى بىلەن ئوڭۇشلۇق كۆچۈرەلەيدۇ,
